Este trabajo se fundamenta en una revisión de la literatura y su análisis bibliográfico y tiene como objetivo demostrar a los directores organizacionales cuales son las ventajas reales que pueden obtener con la contratación de profesionales del área de la gestión de la información. Para ello consideramos que lo mejor sería dar pruebas concretas de las tareas que estos profesionales pueden realizar en la investigación y análisis de la información, las ventajas que se pueden obtener a través de su buen uso, así como los locales donde la información se encuentra y puede ser consultada. Nada mejor para ello que comenzar por explicar los conceptos de información y gestión de la información, las actividades que pueden ser desempeñadas por los gestores de información y las ventajas de ahí recurrentes, así como sus implicaciones en la coyuntura económico-tecnológica actual y también sus implicaciones bio-antropo-sociales. La gestión de información insertada en la estrategia empresarial revela ser un factor clave en la obtención de ventajas competitivas para las organizaciones. Para desempeñar convenientemente su función, el gestor de información debe tener a su disposición toda la información interna relevante, pues sólo conociendo de forma profundizada la organización podrá encontrar las mejores soluciones de información.

Maravilhas-Lopes, S. (2013). La importancia de los profesionales de la gestión de la información para las organizaciones. Biblios, nro. 51, pp. 91-98.